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都说私企工资高,为什么大家还是愿意考公务员?原来看问题要全面
2019-07-14 16:55:59   来源:安徽人事考试资讯网

每年参加国考和省考总共报名人数高达数百万,特别是国考,甚至出现万人坑。都说私企工资高,为什么大家还是愿意考公务员呢?如图,这是一位区县正科级公务员工资表,大专学历,工龄30年,正科级公务员月薪才5796元,你还想考公务员吗?网友们的答案很现实!

私企工资高,但是做公务员面子足。作为一个毕业生,能够读完大学成为国家的公务员,在一些小县城,特别是农村,这是一件很有颜面的事情的。家长很希望成为家里能有个有出息的,但是现在大部分家长都出生于五十年代六十年代,他们的思想还是有一点陈旧。如果能当公务员,就可以给家里挣点颜面,还有一定的地位,退休了还有保障,大家这样的思想还是比较浓厚。当然除了官本位思想比较浓厚之外,主要还是因为体制内的岗位具有私企工作所无法比拟的一些优点:

1,首先,福利待遇绝对不差,公积金社保这些都比较高,医保方面报销比例也都比企业强;还有国家政策规定的编内人员都可以享受一次购买国家公房待遇,以低于商品房的房价购买单位修的福利房,虽然不一定取得全部产权,但是解决自住还是没有任何问题。

2,工作压力小。虽然现在公务员工作没以前那么舒服清闲了,但比起私企,工作压力还是很小的。很多私企都有工作任务,完成了才能拿高薪。高薪看起来很诱人,但任务哪有那么容易完成的?有的企业把女人当男人用,男人当牲口用,这不仅仅是一句调侃,你拿了两万块的工资,付出的大概是有四万的辛苦吧。公务员也有累的时候,但付出两千的辛苦,就能拿到五千的工资。

3,当你遭遇重大疾病以及女性生孩子的时候,企业一般都会给你慰问金,然后与你解除合同,原本你所有的成就灰飞烟灭,但体制内不会,不仅可以报销大部分费用,还会得到来自“”组织”的关心。

4,隐形福利好。见过太多的机关事业单位,前面是工作单位,后面就是家属院,一是离家近,减少交通麻烦和费用,二是这些房子,都是分配给公务员的,可能环境一般,但是便宜的叫你不敢想象,机关单位一般都是在行政区,这些房子处在好地段,随便一升值,比你在私企奋斗好多年。而且机关还配备有幼儿园,这些幼儿园都是公立的,财政有拨款,对外招生和对公务员子女的招生,是两个价格。公务员有食堂,象征性的收一两块钱,就能吃到丰富的午餐。

5,社会地位高。这个是不容置疑的,都是权威性的部门,掌握着各项政策规定的制定与执行,各行各业都有熟人,一般人费了九牛二虎之力也搞不定的事,公务员一个电话就迎刃而解。一份长辈都认可的职业,不会差到哪儿去,甚至在很多相亲场合所谓的体制内“编制”是一个重要的加分项目。

6,未来的一个安全性,这时体制内工作最大的好处,在我国由于国情的特色造就了体制内外的差异,这种差异除了用福利待遇可以衡量,还有一个衡量标准就是安全感,在体制内你可以混到六十岁直接退休,但在私企,目前很多私企如果你四十还没做到高级主管,基本上都得面临第二次再就业。

没办法,这些都是国情特色造就的,即使你在私企做销售月薪上万,但可能就是一个章不给你盖你只能欲哭无泪跑断腿,你会发现同为公务员的某某去了盖个章就是一分钟的事,等你有孩子了,孩子上学,上公立还是私立呢?这些也许都被那些体制内的别人占据先机。

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